Chez Prévat, nous considérons que la Santé et l’amélioration des conditions de travail constituent des facteurs essentiels de performance économique et sociale. Nous abordons les problématiques de Prévention Santé et Sécurité dans l’entreprise de manière globale et pluridisciplinaire.

Notre centre de formation privilégie la personnalisation en adoptant une « approche projet » et en mobilisant des ressources pluridisciplinaires : tous acteurs de la prévention des risques professionnels mobilisés pour accompagner entreprises et collectivités. Avant de définir un plan de formation, nous appréhendons les enjeux des entreprises, quitte à privilégier des actions de diagnostic des risques ou d’accompagnement en amont.

 

Conseil et accompagnement

Depuis 1992 nous accompagnons nos clients sur de grands projets. Nous avons une forte culture de l’approbation des problématiques terrain. Nous apportons des réponses efficaces et adaptées à chaque contexte particulier.
Notre équipe est constituée d’experts dont la vocation est d’appréhender la globalité des enjeux des entreprises en matière de santé au travail. Ainsi, dans certains cas, nous privilégions, en amont de la formation, des actions de diagnostics des risques professionnels, de conseil ou d’accompagnement sur le terrain.


Grâce à notre expertise, nous pouvons vous accompagner sur l’ensemble de vos projets règlementaires :

 

Le savoir-faire Prévat

  • Accompagnement sur les volets ­règlementaires / RPS

Grâce à notre expertise, nous pouvons vous accompagner sur l’ensemble de vos projets règlementaires liés au Document Unique (diagnostic pénibilité / RPS).

 

  • Les formations «catalogue» et leurs avantages

Des contenus de formation élaborés par des experts. Ils alternent de façon efficace théorie et exercices pratiques.

 

  • La formation «sur-mesure» et ses ­avantages

• Analyse du besoin par un consultant-formateur ;
• Elaboration d’un programme de formation spécifique ;
• Le choix d’un lieu (notre centre, vos locaux ou en un lieu adapté) ;
• Le choix des dates de réalisation ;
• Bénéfices des retours terrains consultant-formateur ;
Un tarif forfaitaire à la journée pour un groupe de 2 à 12 ­personnes.

 

  • Les Ateliers pratiques interactifs

Les Ateliers pratiques sont conçus pour apporter un échange des bonnes pratiques sur des sujets traités. Ils sont animés par des professionnels en nos locaux ou sur votre site. Ils apprennent à maîtriser les bons gestes, les bons réflexes.

 

  • Nos intervenants

Nos consultant-formateurs ont tous une double compétence; l’expertise dans leur métier, la connaissance ­approfondie des ­organisations et du management avec une réelle culture ­pédagogique. Ils transmettent un savoir mais aussi leur ­expérience. L’alternance de théorie et de mises en situation, rendent le ­stagiaire « acteur » durant sa formation.

 

  • La qualité, un engagement quotidien de nos équipes

Afin de vous garantir une satisfaction totale, nous attachons une grande importance à notre dispositif d’évaluation de nos ­prestataires. En 2017, le taux de satisfaction stagiaire a été de 99%. La ­mesure de la satisfaction de la qualité de nos prestations est pour ­chacun d’entre nous une source de progrès et d’amélioration ­permanente.

 

Nos formations phares

Nos champs d’actions sont variés mais notre spécialité reste la prévention des risques professionnels :

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